Difficult conversations: (Registro n. 2592)
| 006 - Campo Fixo - Material Adicional | |
|---|---|
| fixed length control field | a|||||r|||| 00| 0 |
| 007 - Campo Fixo - Descrição Física | |
| fixed length control field | ta |
| 008 - Campo de Tamanho Fixo | |
| Campo fixo de controle local | 190617s2010 -us gr 000 0 eng u |
| 020 ## - ISBN | |
| ISBN | 9780143118442 |
| 040 ## - Fonte da Catalogação | |
| Fonte de catalogação | BR-BrCADE |
| 090 ## - Número de Chamada | |
| Localização na estante | 158.5 S877d |
| Cutter | S877d |
| 100 10 - Autor | |
| Autor | STONE, Douglas |
| 245 10 - Titulo Principal | |
| Título principal | Difficult conversations: |
| Subtítulo | how to discuss what matters most/ |
| 260 ## - Editora | |
| Cidade | Londres: |
| Editora | Penguin, |
| Data | 2010. |
| 300 ## - Descrição Física | |
| Número de páginas | 250 p. |
| 505 ## - Conteúdo | |
| Conteúdo | Contents<br/>Foreword by Roger Fisher<br/>Acknowledgments<br/>Introduction<br/><br/>The Problem <br/><br/>1 Sort Out the Three Conversations <br/><br/>Shift to a Learning Stance <br/>The "What Happened?" Conversation<br/> <br/>2 Stop Arguing About Who's Right: Explore Each Other's Stories <br/>3 Don't Assume They Meant It: Disentangle intent from lmpact <br/>4 Abandon Biame: Map the Contribution System <br/><br/>The Feelings Conversation <br/><br/>5 Have Your Feelings (Or They Will Have You)<br/><br/>The Identity Conversation <br/><br/>6 Ground Your Identily: Ask Yourself What's at Stake<br/> <br/>Create a Learning Conversation <br/><br/>7 What's Your Purpose? When to Raise It and When to Let Go <br/>8 Getting Started: Begin from the Third Story <br/>9 Learning: Listen from the Inside Out<br/>10 Expression: Speak for Yourself with Clarity and Power <br/>11 Problem-Solving: Take the Lead <br/>12 Putting it all Together<br/> <br/>A Road Map to Diffcult Conversations <br/>A Note on Some Relevont Organizations <br/><br/> |
| 650 #4 - ASSUNTO | |
| 9 (RLIN) | 1943 |
| Assunto | Psicologia da comunicação |
| 650 #4 - ASSUNTO | |
| 9 (RLIN) | 1914 |
| Assunto | Gestão de pessoas |
| 650 #4 - ASSUNTO | |
| 9 (RLIN) | 1921 |
| Assunto | Relações interpessoais |
| 700 1# - Entrada secundária - Nome Pessoal | |
| 9 (RLIN) | 757 |
| Nome pessoa | PATTON, Bruce |
| Relação | Autor |
| 700 1# - Entrada secundária - Nome Pessoal | |
| 9 (RLIN) | 758 |
| Nome pessoa | HEEN, Sheila |
| Relação | Autor |
| 942 ## - Elementos de Entrada Adicionados | |
| Tipo de Material | Livros |
| 942 ## - Elementos de Entrada Adicionados | |
| Tipo de Material | Livros |
| Classificação | Empréstimo | Locação permanente | Locação corrente | Data de aquisição | Patrimônio | Número completo de chamada | Código de barras | Número do exemplar | Data de inserção do exemplar | Tipo de item no Koha |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Biblioteca Agamenon Magalhães | Biblioteca Agamenon Magalhães | 2019-06-24 | 30060 | 316.4856 S877d | 2019-0091 | 1 | 2019-06-24 | Livros |